Hur får du enstaka styrelse som faktiskt bidrar till bolagets framgång samt skapar värde för dig som ägare? I detta inlägg tydliggör vi vem som får vara styrelseledamot, vilka erfarenheter du bör leta efter och hur du kan nå diversitet i styrelsen. Helt enkelt hur du ska tänka för att få mot den perfekta styrelsen.
Vem får vara styrelseledamot?
Enligt Aktiebolagslagen (ABL) ska ett aktiebolag äga en styrelse med enstaka eller flera ledamöter. inom publika bolag ska styrelsen ha minst tre ledamöter. Enligt ABL får ett ledamot inte:
vara en juridisk person, underårig eller inom konkurs
ha en förvaltare alternativt ha näringsförbud
I ABL står det även att den som inte har till avsikt att utföra detta uppdrag som enligt ABL åligger styrelsen inte får utses till ledamot utan godtagbara skäl. Detta till att förhindra så kallade “målvakter” i styrelserna.
Att bli vald till styrelseledamot existerar ett ansvarsfullt uppdrag. Förutom lagkraven ovan finns inga andra kr
Aktiebolagets styrelse och andra organ
Aktiebolagets bolagsstämma väljer aktiebolagets styrelse. Styrelsen ser till för att bolagets förvaltning och aktivitet är ordnad på lämpligt sätt.
Bolagets styrelse ska äga 1–5 egentliga ledamöter. angående antalet ledamöter är färre än tre, ska styrelsen ha åtminstone en suppleant. Om styrelsen endast besitter en medlem registreras ej ordföranden i handelsregistret även om bolagsstämman har bestämt att en person existerar ordförande. Om antalet ledamöter är fler än ett, ska styrelsen ha ett ordförande. Med bolagsordningens bestämmelse kan man avvika ifrån antalet medlemmar.
Styrelsemedlemmarna väljs oftast av bolagets bolagsstämma alternativt förvaltningsråd. Som ledamot förmå inte utnämnas en person
som förordnats en intressebevakare
som existerar minderårig
som har försatts inom konkurs eller har näringsförbud eller
vars handlingsbehörighet har begränsats.
Anmäl bolagets styrelseledamöter och suppleanter samt ändringar av dessa till handelsregistret utan dröjsmål.